——林学院开展教职工心理健康工作专题培训

为深耕心理育人工作，夯实校园心理健康安全防线，全面提升教职工心理健康教育素养与心理危机处置实操能力，5月15日，林学院组织开展教职工心理健康工作专题培训。本次培训由学院心育员吴小旋主讲，学院党委书记孙华出席培训并作工作部署及总结讲话，学院领导班子成员、行政教职工、班主任、研究生导师及全体党员参会学习。

培训会上，吴小旋结合一线学生心理健康工作经验，带领全体参训教职工系统学习《中南林业科技大学学生心理健康教育实施办法》《中南林业科技大学心理危机预警学生管理办法》两项校级核心文件，对照制度细则，清晰界定心理育人工作规范、岗位职责及危机处置全流程。围绕学校、学院、班级、宿舍四级心理预警防控体系建设要求，吴小旋强调，全体教职工是校园心理防护的前沿核心力量，要立足自身岗位，当好学生心理状态的细心观察员、心理动态的及时信息员、身心健康的温暖支持者，重点落实学生日常心理观察、情感陪伴支持、异常情况信息上报等核心工作，层层筑牢校园心理健康防护屏障。

本次培训严格紧扣“早发现、早报告、早支持、早干预”心理健康工作原则，细致讲解学生常态化心理排查、班级心理氛围营造、心理危机协助干预等实用工作方法，明确心理育人工作的专业操作规范与职业伦理边界。同时，培训着重强调“助人先护己”的工作理念，引导教职工在科学开展学生心理帮扶工作的同时，关注自身心理健康，做好自我情绪调节与心理防护，以良好的身心状态履职尽责、开展育人工作。

培训尾声，学院党委书记孙华作总结部署讲话。他指出，心理育人是立德树人的关键抓手，全体教职工要压实育人岗位职责，树立防微杜渐的底线思维，当好心理育人的“明白人”、陪伴学生的“贴心人”、守护校园的“守护人”，凝聚育人合力，全方位守护学生心理健康。

此次培训兼具针对性与实操性，有效助力教职工吃透心理育人政策制度、熟练掌握业务方法，推动学院心理育人工作规范化、常态化落地，切实夯实校园心理安全工作根基。下一步，林学院将常态化推进心理健康教育培训与育人工作，持续健全全方位心理育人体系，织密筑牢校园心理安全防线，全力护航学生身心健康、向阳成长。